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変形労働時間制導入に賛成？反対？
教育zine編集部茅野
2019/10/1〜2019/11/1 実施

　働き方改革の一環で、文部科学省の部会などで検討されていた「1年単位の変形労働時間制の導入」。秋からの臨時国会でも、取り上げられる可能性があるようです。
　この制度が実現すると、繁忙期の勤務時間を増やした分、長期休業期間中に休日をまとめて確保することなどが可能になるとされています。
　一方で、「1日10時間勤務が常態化する」「夏休みに休みを確保できるのか疑問」等、問題点や課題も多く指摘されています。
　先生方は、変形労働時間制導入に賛成ですか?　反対ですか?

集計結果
賛成
14％
反対
86％
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コメントの一覧
3件あります。
    • 1
    • [反対]
    • 名無しさん
    • 2019/10/4 19:24:22
    変形労働制は、私たちの残業をなかったことにしてしまう悪法です。仮に授業日２００日を１時間ずつ残業した２００時間を夏休みに消化しようとしても、200÷8＝２５日となり、夏休み全部休んでも取り戻せません！
    • 2
    • [賛成]
    • 名無しさん
    • 2019/10/4 23:10:57
    状況に合わせて変更できるなら。部活動がある日、ない日、テストで午前で終わりとか、最短で深夜とか、フレキシブルにできるなら良い。何月から何月は10時間とか固定されると実態と合わなくなってかえって長時間につながる。
    • 3
    • [反対]
    • 名無しさん
    • 2019/10/26 18:11:14
    夏休みは一定期間有給休暇をとれます。それでも仕事があり、なかなかとれないのが現状です。こんな中で、変形労働時間制をやってもあまり意味がないです。それよりも残業時間の手当てをだすか、給与を上げるかしないと、ブラックのままです。朝７時すぎから夜１０時、遅いときには日を跨ぐこともありますから、、
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