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特集 教員の能力評価=納得と信頼の診断法25
私の能力評価・実績評価の着眼点はここだ!
向き合うことから始まる
書誌
学校運営研究
2003年9月号
著者
稲田 百合
ジャンル
学校経営
本文抜粋
東京都で平成十二年度から導入した人事考課制度は、今年で四年目に入った。 校長の学校経営方針に沿って、教師は自己申告書を作成し、それを基に面接を行い目標を設定していく。そして、授業観察による検証を繰り返し、中間面接では自己申告書に追加・変更を加える。最終面接では成果と課題について話し合い、評価をし…
対象
小学校
/
中学校
種別
特集
仕様
全2ページ (
20ポイント
)
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