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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
主任として“業績評価をする立場”に立ったなら
組織の一員として自覚し、聞く耳を持っているか
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
鈴木 智光
ジャンル
学校経営
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
今後の運用の在り方と柔軟な対応が大切
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
熱海 則夫
ジャンル
学校経営
本文抜粋
東京都教育委員会が来年度から実施を予定している新しい人事考課制度は、内容を知る限りその趣旨、目的は明確であるし、評価方法も自己申告制を取り入れるなどそれなりの工夫をこらしでいるので現行の勤評制度よりは…
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小学校/中学校
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
血の通い合う評価活動を
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
井上 裕吉
ジャンル
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
行政管理の論理を経営の論理に優先させてはならない
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
小島 弘道
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
学校組織の活性化を
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
清水 俊彦
ジャンル
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小学校/中学校
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
問われる学校経営方針の質
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
新見 謙太
ジャンル
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
選択する勇気と決断を!
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
長南 博昭
ジャンル
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特集
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
「はじめに評価ありき」では意味がない
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
秦 政春
ジャンル
学校経営
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
被評価者が納得する評価を
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
平沢 茂
ジャンル
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特集
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
東京都の「教員人事考課制度」をどう受け止めるか(9人の先生にお聞きしました)
道徳教育も評価対象に
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
牧野 禎夫
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
教員のモラール向上を図る“業績評価”の見方・あり方
教職は人事考課の圏外か
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
飯田 稔
ジャンル
学校経営
本文抜粋
▼教職人生と言うが 公立小学校に、校長として赴任して間もなくのことである。土曜日の正午過ぎに、「勉強会があるので、お先に失礼」と、職員室で声をかけた。すると、「土曜日の午後も研修ですか。勤務時間外では…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
教員のモラール向上を図る“業績評価”の見方・あり方
自己申告の制度的趣旨の徹底と業績評価結果の本人開示を
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
若井 弥一
ジャンル
学校経営
本文抜粋
昨年一二月一二日に東京都教育庁教員等人事考課制度導入に関する検討委員会(以下「人事考課制度検討委」という。)は、「教育職員の人事考課制度について」と題する報告書を公表した(以下「報告書」という…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
教員のモラール向上を図る“業績評価”の見方・あり方
人事考課制度は新しい流れ
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
亀井 浩明
ジャンル
学校経営
本文抜粋
一 業績評価の目的 東京都教育庁教員等人事考課制度導入に関する検討委員会の報告書「教育職員の人事考課制度について」の第一章では、「今日学校教育においては、いじめや不登校、いわゆる『学級崩壊』等の困難な…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
主任として“業績評価をする立場”に立ったなら
業績とは「子どもの事実」である
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
椿原 正和
ジャンル
学校経営
本文抜粋
一 イメージ評価の壁をうち破れるか 『教員に求められる力量と評価』(佐藤全、坂本孝徳編著、東洋館出版)の中で小野寺氏は、日本の教育における評価制度を次のように批判する…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
主任として“業績評価をする立場”に立ったなら
子どもの事実、授業技量で評価する
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
星野 裕二
ジャンル
学校経営
本文抜粋
私は現在、研修主任を担当している。この立場で業績評価をせよと言われたらどうするか、以下に述べる
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
私が“自己申告をする身”になったなら―若い教員として考える
共に努力し、潔く
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
藤倉 欣浩
ジャンル
学校経営
本文抜粋
一 教員の人事考課制度賛成 「それって、当たり前じゃないですか。」 人事考課制について意見を大手広告代理店に勤務する義弟に聞いた時の反応である…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
私が“自己申告をする身”になったなら―若い教員として考える
目標の数値化で教師が変わる
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
川口 達実
ジャンル
学校経営
本文抜粋
一 目標・評価が個人と組織を伸ばす 東京都で、人事考課制度が導入される動きがある。それは、年度当初に教師が担当職務(@学習指導、A生活・進路指導、B学校運営、C特別活動・その他)の目標を自己申告し、年…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
私が“自己申告をする身”になったなら―若い教員として考える
「自己申告書」は、目標設定を具体的にせよ
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
谷 和樹
ジャンル
学校経営
本文抜粋
東京都の示した「教員等人事考課制度」が実際に導入されていることを前提とする。その時、仮に私が「自己申告をする身になったなら」という状況をシミュレーション的に考えることがここで求められているテーマである…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
人事考課を念頭においた学校経営方針の立て方・示し方
目標の設定の仕方と目標の構造化
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
安齋 省一
ジャンル
学校経営
本文抜粋
一 目標と目標行動 学校経営方針に「地域との連携を深める」という項目を見ることがある。「明るい学校」「子どもにとって楽しい学校」といった学校像を目標に掲げる学校経営方針に接することも少なくない…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
人事考課を念頭においた学校経営方針の立て方・示し方
グローバル・スタンダードへの対応
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
石坂 和夫
ジャンル
学校経営
本文抜粋
平成一一年一二月二日に、東京都の教員等人事考課制度導入検討委員会は、教員の勤務評価を給与等の処遇に反映させる九五頁の最終報告書を公表した。筆者は、昭和三三年度に勤務評定制度(勤評)が導入され、全国学力…
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特集 人事考課を意識した経営方針の示し方
人事考課を念頭においた学校経営方針の立て方・示し方
学校組織と教員評価の関係―経営機能と教育機能の統合
書誌
学校運営研究 2000年4月号
著者
有本 章
ジャンル
学校経営
本文抜粋
学校が組織である以上、組織の理念・目的を明確にして、その遂行に努めるのはもとより、社会からの信託を十分全うし、説明責任を果たさなければならない。認識力や表出力などに裏付けられた青少年の学力の形成にきわ…
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国語教育 2022年10月号
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小学4年/【文学】友情のかべ新聞(光村図書)
実践国語研究 2024年9月号
デキる先生が実はしている小さいけれど大切なこと
教室環境づくりスキル
教室を構造化しよう
特別支援教育の実践情報 2021年3月号
デキる先生が実はしている小さいけれど大切なこと
教室環境づくりスキル
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特別支援教育の実践情報 2021年3月号
デキる先生が実はしている小さいけれど大切なこと
教室環境づくりスキル
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特別支援教育の実践情報 2021年3月号
デキる先生が実はしている小さいけれど大切なこと
教室環境づくりスキル
机や椅子の位置の印をつけよう
特別支援教育の実践情報 2021年3月号
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